시험 가산점 계산기 (만점·득점 비율 구분) 사용 안내
계산 과정
기본 입력값으로 계산하면 입력한 기준·가산율·상한의 보정점수은(는) 77 점입니다. 항목별 내역은 위 표에서 확인할 수 있습니다.
결과가 실제와 달라지는 경우
- 100점 만점에서 본인 점수가 72점일 때 만점의 5%는 5점이므로 합계는 77점입니다. 본인 득점의 5%라면 3.6점이 붙어 75.6점이 되므로 공고의 기준 단어를 확인해야 합니다.
- 각 과목에 가산하는 시험에서 100점 과목 두 개를 총점 200으로 묶으면 과목별 최소 득점 조건이 가려질 수 있습니다. 과목 단위로 정한 적용 조건은 해당 과목 점수에서 먼저 확인하세요.
- 어떤 조건이 원점수 40점 이상일 때만 가산을 허용한다면 38점 응시자에게 5점을 더해 요건을 충족했다고 볼 수 없습니다. 이 도구는 요건 판단을 수행하지 않으므로 부적격이면 가산율을 0으로 설정해야 합니다.
- 취업지원 가점 5%와 자격증 가점 3%가 있더라도 항상 8%로 합치는 것은 아닙니다. 중복 허용, 유리한 하나 선택, 별도 선발 제한 등 해당 공고에서 실제로 인정하는 최종 비율만 넣으세요.
- 원점수 98점에 5점이 붙을 때 상한이 100이면 결과는 100점이고 상한이 105이면 103점입니다. 100점 초과를 허용하는지와 소수점 반올림 시점은 시험별로 다르며 표시 반올림은 선발 규정의 대체가 아닙니다.
알아두면 좋은 기준
- 만점 기준은 만점에 가산율을 곱하고 100으로 나누며, 득점 기준은 같은 위치에 본인 점수를 씁니다. 가산율 5는 5%를 뜻하므로 0.05를 입력하면 의도보다 100배 작은 가점이 계산됩니다.
- 원점수와 가산점의 합계에 사용자가 지정한 최종 상한을 적용합니다. 상한으로 빠지는 부분도 표에 보여 주므로 예시 98점과 가산 5점, 상한 100점에서는 미반영 점수가 3점임을 확인할 수 있습니다.
- 만점 대비 원점수 비율은 척도를 점검하는 보조값입니다. 80점 만점의 60점은 75%이며 이를 100점 척도의 60점과 섞어 같은 가점 계산에 사용하면 안 됩니다. 원점수와 만점은 반드시 같은 단위여야 합니다.
자주 묻는 질문
만점의 5% 가산이면 72점에 1.05를 곱하나요?
아닙니다. 100점 만점이라면 100×5÷100으로 구한 5점을 원점수에 더해 77점입니다. 72×1.05는 본인 득점을 기준으로 가산할 때의 75.6점에 해당합니다.
가산 후 100점을 넘을 수 있나요?
시험에서 정한 상한에 달려 있습니다. 98점에 5점이 붙고 최종 상한이 105점이면 103점으로 계산합니다. 상한 없는 경우에는 가능한 합계 이상을 상한 칸에 넣어 제한이 걸리지 않게 하세요.
40점 미만 과목도 가산점으로 과락을 면할 수 있나요?
원점수 40점 이상일 때만 가산한다는 조건이라면 38점에 가점을 붙여 통과로 해석할 수 없습니다. 이 산식은 그런 조건을 자동으로 확인하지 않으므로 요건을 충족하지 못한 과목의 가산율은 0을 사용하세요.